В институте состоялась «Ярмарка вакансий», на которой выпускники этого года встретились с потенциальными работодателями. Студенты колледжных групп «Экономика и бухгалтерский учет», «Операционная деятельность в логистике», «Право и организация социального обеспечения», вузовских направлений «Экономика» и «Юриспруденция» воспользовались возможностью найти подходящую работу еще до получения дипломов.
Ответственный по трудоустройству выпускников, преподаватель кафедры экономики и бухучета Айдар Ильдусович Волков рассказал о встрече подробнее:
— Мы организовываем мероприятия по содействию в трудоустройстве выпускников с участием работодателей, представителей органов исполнительной власти, общественными организациями и объединениями работодателей. С целью трудоустройства выпускников и ознакомления с вакансиями 21 апреля была проведена «Ярмарка вакансий», в которой участвовали 23 выпускника Якутского колледжа инновационных технологий и Восточно-Сибирского института экономики и менеджмента, а также ряд работодателей, такие, как Единый миграционный центр по Республике Саха (Якутия), Управление Федеральной Службы судебных приставов по Республики Саха (Якутия), Управление Министерства юстиции РФ по РС(Я), Торговый дом «Акварель», ИП Романов «Сеть Ювелирных магазинов». Результатом стало включение студентов в кадровый резерв для принятия на работу в перспективе.
По окончании мероприятия работодатели встретились с ректором ВСИЭМ Людмилой Николаевной Цой и обсудили дальнейшее сотрудничество. Ректор рассказала о планах создания базовых кафедр на предприятиях и в организациях для практики студентов и подготовки необходимых кадров. Гости поделились впечатлениями от встречи со студентами и уточнили, какие требования предъявляют к соискателям.
Специалист кадровой службы группы компаний «Акварель» Наталья Пласкеева:
— Нам нужны грамотные финансисты и логисты. Поэтому и приехали сюда, где их готовят, присмотреться, узнать, кто нам подходит. Такие есть.
Начальник отдела по обеспечению деятельности Управления Министерства юстиции России по РС (Я) Олеся Шадрина:
— В наше Управление требуются юристы с высшим образованием, но обеспечивающих специалистов можем взять со средним профессиональным образованием и без опыта работы. Для этой работы требуются такие качества, как ответственность, исполнительность. Сейчас у некоторых молодых специалистов, устраивающихся на работу, завышены требования по оплате труда. Они сразу хотят стать начальниками с высокой зарплатой. Но так не бывает, зарплата увеличивается с годами, вместе с опытом работы. Надо объяснять это студентам. Хотя многие понимают – главное, чтобы их взяли на работу. А там уже можно показать себя с лучшей стороны и заслужить достойную зарплату.
Одним из требований для соискателя работы в сети ювелирных магазинов «Золотой.ру» директор сети Ольга Дробот назвала обязательное знание программы «1С: бухгалтерия» и заявила о готовности взять на работу двух студентов, понравившихся во время собеседования.
Апрельская встреча с работодателями прошла успешно, следующая «Ярмарка вакансий» по трудоустройству выпускников намечена 19 мая.